2026 年 10 月 2 日，Boss 直聘十个城市首页的热招一共 810 条。职业按站点菜单的三级目录来认：一级 27 个，二级 139 个，菜单里的三级职业 848 个。菜单没有、但这批标题里反复出现的另列 5 个：银行大堂助理、口腔护士、医美护士、电商客服、台球前台。

810 条拆成三份。475 条对上了目录，落在 127 个职业。227 条标题里没有目录中的职业名，仍按口号留下。108 条看得出职位名，目录里没有对应项，多数只出现 1 次，例如续保专员、财富经理、项目助理。下面的职业次数只算那 475 条。

口号里如果写出了目录职业名，会贴上。按摩师、采耳师、模特、茶艺师、装卸工是这样补进来的。只碰到「免费培训」「提供电动车」「有温度的面包」这种片段的，不贴。

这 475 条回答的是：这一天，这些城市首页上能叫出名字的格子，重复的是哪些职业。它不回答全国有多少人在业，也不回答哪个职业收入高。薪资栏在公开 HTML 里是空的，职位详情当天进了安全校验，没有继续打开，所以下文不报月薪。

十个城市是北京、上海、广州、深圳、杭州、成都、武汉、西安、苏州、东莞。每个首页 9 个标签、每标签 9 条，标签由站点按城市给出。明细在仓库 research/job-market-2026/。另外 270 条「热门企业」偏向万人以上公司，没有混进下表。

已识别的格子集中在十二个一级

其余一级合计 8 条：市场/公关/广告 4、房地产/建筑 1、电子/电气/通信 1、设计 1、高级管理 1。

菜单里有、这批热招一条都没贴上的一级：产品、咨询/翻译/法律、生产制造、能源/环保/农业、酒店/旅游、采购/贸易、项目管理。首页「生产制造」标签上的操作工，在菜单里归在「技工/普工」。菜单自己的「生产制造」指工艺、质量、设备等，这次是 0。

二级里超过 10 条的：教师 58、客服 44、配送理货 37、主播 36、理疗保健 32、零售 27、普工 23、行政 18、人力资源 17、影视 15、美容美发 15、运动健身 11、银行 10、销售 10。配送理货 37 条里，配送员 36 条，另有 1 条配/理/拣/发货。仓储管理、司机没有分开出现。

重复最多的仍是六个职业

169/475 来自六个职业。

这六行里，经验不限 141 条，学历不限 112 条。本科 23 条，都在「教师」这一行。配送、普工、店员、主播的筛选写得很松，同一家公司可以在一个城市的 9 个格子里连占几格。

从原先的口号标题里补上、次数已经接近这六行的，是人力资源专员/助理 15、按摩师 13、采耳师 10、模特 10。人力资源专员/助理经验不限 10 条、大专 11 条，杭州 7 条，标题多是「人事助理」「人事专员」。按摩师经验不限 9 条、学历不限 12 条。采耳师 10 条全部经验不限、学历不限。

二级「教师」一共 58 条，比上表宽：不带学科的「教师」33，英语教师 10，其余是数学、物理等。这 58 条里本科 43、经验不限 30。英语教师 10 条里本科 9，杭州 4 条。

紧挨着的还有课程顾问 8、带货主播 7、台球教练/助教 7、Java 6、银行大堂助理 6。台球教练/助教 7 条里北京 4 条。银行大堂助理 6 条全部经验不限、全部大专，公司是招商银行和招商银行信用卡中心。一个职业出现 6 次，有时是一家雇主占格，不是十个城市各有需求。

写本科、写年限的职业很少

810 条里，经验不限 571 条，学历不限 449 条，学历写本科的 92 条。已经对上目录的 475 条里，经验不限 317 条，学历不限 255 条，本科 73 条。本科主要落在教师，其次才是技术。

互联网/AI 这一级 13 条、7 个职业：Java 6，数据开发 2，前端开发、Python、测试工程师、客户成功、售后技术支持各 1。Java 6 条全部本科，北京、杭州各 3，经验是 5—10 年 3 条、3—5 年 2 条、1—3 年 1 条。首页技术标签本身有 18 条，其中有的贴到了销售（大客户代表）和电子/电气/通信（硬件），所以技术标签的条数大于互联网/AI 这一级。

产品在这 475 条里是 0。设计 1 条，是修图师。高级管理 1 条，是总助。热门企业侧栏里另有 1 条杭州字节跳动的 AI 产品经理，1 条不做分布。

首页标签和职业目录要分开看

「医疗健康」这个首页标签有 90 条。贴上目录的 47 条里，33 条进了零售/生活服务（按摩师、采耳师等），13 条进了目录一级「医疗健康」：口腔护士 4、中医 3、医务管理 2、医美护士 2、执业药师/驻店药师 1、口腔科医生 1。中医 3 条的行业栏是其他生活服务和美容。剩下 25 条是口号，18 条有职位名但没进目录。

首页「客服/运营」标签有 90 条。贴上目录的 53 条里，49 条进了目录一级「客服/运营」。22 条是口号，15 条有职位名但没进目录。这一级一共 57 条，另外 8 条来自销售、金融、人力/财务/行政和技术标签。57 条里客服这一档 44 条，其中客服专员 37。标签名把客服和运营放在一起，对上目录之后，客服是主体。

「人力/财务/行政」标签有 81 条。贴上目录的 51 条里，人力/行政/法务 34 条、财务/审计/税务 7 条、零售/生活服务 7 条，其余 3 条进了客服和教师。会计 4 条。人力资源专员/助理在全部热招里是 15 条。

和在职工资放在一起看

国家统计局 2025 年统计公报：年末就业人员 72504 万人，城镇就业人员 47535 万人。全年城镇调查失业率平均值 5.2%，年末 5.1%。2026 年 1—7 月，失业率平均值仍是 5.2%，7 月当月 5.2%。全国企业就业人员周平均工作时间 48.2 小时。

2025 年年平均工资：城镇非私营单位 129441 元，私营单位 71590 元。非私营单位中，信息技术 248752 元，金融 211164 元，制造业 113594 元，教育 133539 元，住宿和餐饮业 62461 元。私营单位中，信息技术 128166 元，制造业 76055 元。

首页职业次数和这张工资表数的不是同一件事。统计局数的是已经就业的人领了多少。首页数的是谁在公开找人，并且出现在城市首页的 9 个格子里。信息技术工资最高的那一档，在这批已识别职业里是互联网/AI 的 13 条。金融业工资高，首页对上的金融职业主要是银行大堂助理 6 条、银行大堂经理 3 条。教育工资处于中间，首页上教师这一级有 58 条，雇主主要是培训机构。配送、店员、主播、普工占格子多，对应的是筛选松、同一雇主可以连占数格。

用首页排名判断「什么职业收入高」或「什么专业好就业」，会把找人最勤的职业当成需求最大、收入最高的职业。机关、学校编制、医院正式岗、大型工厂的校招，也不会按这个比例出现在 Boss 直聘首页。

Boss 直聘《2026 人才趋势报告》这次没有打开原表，文中不引用其中的增幅。招聘薪资因为页面为空，不与年平均工资相减。

这张表可以怎么用

先看职业名，再看它在目录的哪一级。客服专员、配送员、教师、主播、普工/操作工、店员/营业员，是这次能稳定叫出名字、并且跨城市重复的职业。Java、会计、产品经理不能从这 810 条里推出全国需求。

一个城市一个标签只有 9 条。美团和配送承包商、盒马、招商银行大堂、北京的台球门店、法本信息，都能在这 9 条里连占数格。职业次数要和公司名一起看。

108 条未收录标题先留着。同一写法重复出现、目录里又确实没有的，才另列职业。这次只加了前面那 5 个。续保、财富经理、项目助理各出现 1 次，不新造类别。

就业人数和分行业工资以统计局为准。单个岗位的薪资和人数，以当天打开的职位详情为准。

免责声明

本文整理的是 2026 年 10 月 2 日的公开首页和统计局已发布数字，不构成求职或薪酬建议。首页热招会变。失业率、就业人数和平均工资以国家统计局最新发布为准。

最后修改于 2026-10-03